（一）设站单位领导重视

1、办站指导思想明确，把函授教育纳入提高本部门素质教育的规划，并定期进行研究；

2、切实加强领导，有专人分管函授站工作；

3、关心函授站建设，定期听取函授站工作汇报，帮助函授站解决实际困难。

（二）函授站机构及配备完善

1、函授站形成工作实体，配备有必要的工作人员；

2、函授站站长有职，有权、有责，能认真负责领导函授站的工作；

3、工作人员专职专责，任务明确；

4、函授站有系统的工作程序和完善的工作制度和良好的工作秩序。

（三）函授站教学条件好

1、有固定的教学场所和必要的教学设备；

2、能保证到站教师在函授面授期间有良好的工作、食宿、交通条件。

（四）年检合格及其以上，在册学生人数1000人以上。

（五）函授站日常管理工作好

1、重视思想教育。函授生有较好的精神面貌，遵纪守法，文明礼貌，团结互助，求实上进，能正确处理工作与学习的关系；

2、严格执行规章制度。按时与学校签订年度办学协议；按时足额向学校上缴有关费用。

3、学籍管理规范，及时、准确上报学生信息，无漏报、瞒报现象。

4、管理工作踏实、认真、讲究实效。能及时组织到函授生生源并安排考前辅导，较好地完成招生计划；能严密组织开展各项教学活动、学年鉴定和评优工作；能认真调查研究，总结经验，每学期向学校书面报告工作；

5、教学秩序稳定，学习风气良好。有较高的面授出勤率、成绩合格率和毕业率；教学活动有考勤，成绩有记载，档案资料齐全；

6、函授站经费专款专用。帐目清楚，凭证齐全，收费合理，使用得当，遵守财务纪律。